僕はAQライフ設立の母体となったシステムアンドリサーチに2002年に新卒採用で入社しました。入社当初は営業をやっていましたが、2007年ごろから新しいサービスや事業を立ち上げる仕事がメインになり、その関係もあって、2014年のAQライフ設立に携わりました。かねてよりAQライフで担っている仕事をやっていたことから、設立のタイミングでAQライフに転籍して今に至ります。
幼少のころからなぜかパソコンに興味があり、中学生ぐらいのころにはパソコンを使った仕事につきたいなぁと考えるように。就職活動はＩＴ関係の会社を中心にエントリーしていましたが、システムアンドリサーチは社員数が少ないわりにユニークでニッチな仕事をしていたこと、自分のやりたいことをやらせてもらえる雰囲気を感じたので入社を決めました。10年前にAQライフに転籍はしているものの、同じグループで20数年過ごしていることになるので、この会社は自分にあっていたんだろうなと感じています。

自分が考案したサービスや商品がリリースされたり、実際に活用いただいたお客さまから何かしらの反応をいただくときが非常にやりがいを感じます。
当社は自らが企画・考案したサービスを展開していますので、社員全員が自社商品や自社サービスの立ち上げに係わっています。そのため、ひらたく言うと商品やサービスに愛着があります。リリース当初は知名度ゼロだったものが、「あ、○○ね」と商品名を言われるようになったり、「便利に使えた」とか「もう少し○○してほしい」とか、反応をいただくと、素直に嬉しいなと感じますね。ちなみに「AQライフ」という社名、「EGG-NAVI」というサービス名は僕が名付け親です。

みんな仲は悪くないと思いますよ笑
当社は、下は20代から上は70代まで様々な世代の社員がいますが、みんな年齢に関係無くお互いをリスペクトしている感じがあります。うまくいったときには感謝を伝えたり褒めたり、上手くいかなかったときにはフォローしたりミスを指摘し反省し、そういうことを世代関係なくやっているなと思います。
遠隔地で勤務している社員もいるので、なかなか全員が一堂に会するタイミングがないのですが、まれに集まるとみんなで飲みにいったりもします。それも仲が悪くない証拠でしょう笑

様々なことがらにチャレンジできる人、他人を敬い、和を大切にする人。
当社は、少人数で、かつ、自分たちで企画したサービスを展開していますので、作るだけ、売るだけ、といった、固定的な仕事をしている社員はいません。例えば、普段開発を担当している社員も展示会でプレゼンや商品説明をしたり、普段営業をしている社員がシステムサポートをやったりと、それぞれがメインの仕事＋αのを仕事をしています。そのため、何事にも臆せずチャレンジできる人が望ましいです。また、少人数ということは、誰か1人でも和を乱す方がいると途端に全体が崩れてしまいます。お互いに敬い、切磋琢磨できるような人と働きたいです。

当社はまだまだ小さな会社ですが、当社サービスをご採用いただいている事業者様の数は、2024年度は前年比の約20％増となり、社員はみな、忙しいながらも充実した日々を送っています。前年度は目標としていた指標もクリアできました。これからますます事業を拡大したいので、新たな人材を募集しています。当社に少しでも興味をもっていただきましたら、ぜひお気軽にエントリーいただければと思います。
一緒に仕事ができることを楽しみにしています！